Treehouse jeb māja kokā. Tas ir gandrīz katra cilvēka bērnības sapnis. Mēs, Piedzīvojuma Gars, ticam, ka dažreiz mums ir jāņem piemērs no bērniem, jo viņi vienmēr tiecas augšup, vienmēr tiecas izaugt. Un ja bērniem tik ļoti gribas augšā kokos būvēt mājas, tad kaut kas tur ĀRĀ un AUGŠĀ ir! Mēs pārbaudījām. Mūsu atklājumi?!
Mēs atklājām, ka sapnis par māju kokā nav tikai sapnis par idillisku romantiku koku galotnēs. Tas ir aizraujošs process, kura laikā mēs augam kā komanda un kā indivīdi. Tas ir mērķtiecīgs process, kurā viens ar otru saskaņojam vīziju un, kopīgi organizējot savu darbu, uz to tiecamies. Tas ir process, kurā sirds, prāts un rokas mijiedarbojas un šīs mijiedarbības rezultātā Tu tiec atalgots ar milzu gandarījumu un miera sajūtu, ko sniedz koku galotnēs pavadītie vakari. Gribam ar šo sajūtu un pieredzi dalīties ar Tevi un Tavu uzņēmuma kolektīvu, lai tas ļautu jums sastrādāties labāk, sapņot vairāk un iegūt motivāciju tālākajiem darbiem.
Mēs atklājām, ka sapnis par māju kokā nav tikai sapnis par idillisku romantiku koku galotnēs. Tas ir aizraujošs process, kura laikā mēs augam kā komanda un kā indivīdi. Tas ir mērķtiecīgs process, kurā viens ar otru saskaņojam vīziju un, kopīgi organizējot savu darbu, uz to tiecamies. Tas ir process, kurā sirds, prāts un rokas mijiedarbojas un šīs mijiedarbības rezultātā Tu tiec atalgots ar milzu gandarījumu un miera sajūtu, ko sniedz koku galotnēs pavadītie vakari. Gribam ar šo sajūtu un pieredzi dalīties ar Tevi un Tavu uzņēmuma kolektīvu, lai tas ļautu jums sastrādāties labāk, sapņot vairāk un iegūt motivāciju tālākajiem darbiem.
Programmas:
Čiekurs - Programma tiem, kas vēlas pavadīt laiku kopā koku galotnēs gluži kā čiekuri. Mazāk iespringt, vairāk baudīt. Programma, kurā sabalansēsim komandas izaugsmi un individuālo izaugsmi, kopā būšanu un kopā darīšanu, mācīšanos un izklaidi.
Programmas galvenie elementi:
Drosmīgiem uzņēmējiem un viņu lieliskajiem darbiniekiem. Optimālais dalībnieku skaits - no 6 līdz 18.
Programmas galvenie elementi:
- Kopīga komandu attīstošu šķēršļu pārvarēšana gan uz zemes, gan augstumā;
- Alpīnisma iemaņu apgūšana - iemācīsimies uzrāpties augšā un nokāpt atpakaļ lejā;
- Laišanās pa virvi un brīvā kritiena izbaudīšana
- Kopīga āra restorāna ēdienu recepšu apgūšana un romantiskas vakariņas saulrietā, koku galotnēs
- Nakšņošana tūkstošzvaigžņu viesnīcā, labiekārtotās guļvietās treehouse vai šūpuļtīklā 13 metrus virs zemes
- Nesteidzīgs, gards, atziņām bagāts rīts kopā ar vietējām vāverēm
Drosmīgiem uzņēmējiem un viņu lieliskajiem darbiniekiem. Optimālais dalībnieku skaits - no 6 līdz 18.
Egle - programma drosmīgajiem un tiem, kas vēlas augt un palikt mūžzaļi. Vairāk īstenot pašiem, mērķtiecīgāk strādāt un mācīties tā, lai vakarā miegs vissaldākais. Šī programma koncentrēsies uz intensīvu kopā radīšanu, kuras laikā mēs centīsimies mācīties par kopdarba procesu, viens otra darba stiliem. Vakaros nodosimies pelnītai atpūtai koku galotnēs.
Programmas galvenie elementi:
Programma ir pielāgota kolektīviem no 8 līdz 14 kolēģiem. Īpaši efektīva tā ir vadības līmeņa kolēģu spēju stiprināšanai vai kā tīklošanās pasākums dažādu uzņēmumu vai dažādu filiāļu vadītājiem.
Programmas galvenie elementi:
- Dienu garas intensīvas apmācības par kāpšanu kokos, alpīnisma inventāra izmantošanu, virvju izmantošanu materiālu pacelšanai un Treehouse būvniecību;
- Vakars ar spraigām detektīvspēlēm, vakariņām un sarunām ap ugunskuru. Tas viss jau esošajos Treehouse, tuvāk koku galotnēm;
- Diena ar intensīvu Jūsu pašu Treehouse vīzijas veidošanu un būvēšanu. Process, kurā nāksies sastrādāties, saprasties, iedvesmoties, atbalstīt, pabalstīt, pavilkt un pastumt;
- Svētku vakariņas pašbūvētā Treehouse desmit metrus virs zemes;
- Ar adrenalīnu bagātas virvju izklaides;
- Nakšņošana tūkstošzvaigžņu viesnīcā, labiekārtotās guļvietās Treehouse vai šūpuļtīklā 13 metrus virs zemes;
- Brokastis un rīta rosme augšā;
- Mācīšanās aplis - vieta, kur augt, dalīties atziņām un novērojumiem, pašiem atskatīties un izvērtēt savu veikumu;
Programma ir pielāgota kolektīviem no 8 līdz 14 kolēģiem. Īpaši efektīva tā ir vadības līmeņa kolēģu spēju stiprināšanai vai kā tīklošanās pasākums dažādu uzņēmumu vai dažādu filiāļu vadītājiem.
Metodika attīstīta ar programmas "Erasmus+" finansiālu atbalstu, projekta Tree Spirit ietvaros.